Investitionen in Talente für eine stärkere Widerstandsfähigkeit der Banken – Interview mit Hervé Broch

1. September 2025

Bei der Raiffeisenbank Region Genf Rhône bestimmen die Kompetenzentwicklung und die genossenschaftliche Verankerung die Managementstrategie. Hervé Broch, Vorsitzender der Geschäftsleitung, teilt seine Vision über die Bedeutung von Weiterbildung, bürgernahen Management und Anpassungsfähigkeit angesichts der Herausforderungen eines sich wandelnden Sektors.

Hervé Broch, Sie sind Vorstandsvorsitzender der Raiffeisenbank Region Genf Rhône. Wie wichtig ist die Kompetenzentwicklung in Ihrem Unternehmen?

Die Kompetenzentwicklung ist ein zentraler Pfeiler unserer Einrichtung. Wir sind der Meinung, dass ein kontinuierlich geschultes und sich weiterentwickelndes Team unerlässlich ist, um einen exzellenten Service zu bieten. Es ist auch ein Hebel für Motivation und Anpassung an die Entwicklungen in der Branche. Deshalb investieren wir kontinuierlich in die Weiterbildung unserer Mitarbeiter.

Wie würden Sie die Managementphilosophie Ihrer Bank beschreiben?

Unser Managementansatz ist in unserer genossenschaftlichen Identität verankert. Wir bevorzugen eine bürgernahe Unternehmensführung, die auf Vertrauen und einem nachhaltigen Engagement gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden basiert. Das Ziel ist es, jedem Einzelnen zu ermöglichen, sich zu entfalten und effektiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.

Was erwarten Sie von Ihren Führungskräften in Bezug auf das Management und wie unterstützen Sie sie bei ihrer Ausbildung?

Wir erwarten von unseren Führungskräften, dass sie unter Berücksichtigung der Besonderheiten unseres Genossenschaftsmodells vorbildliches Management verkörpern. Es ist von entscheidender Bedeutung, dass dieser Genossenschaftsgeist in der DNA aller unserer Mitarbeiter verankert bleibt. Deshalb begleiten wir sie mit speziellen Schulungen, damit sie ihre Teams leiten und gleichzeitig unsere Werte der Kundennähe und Nachhaltigkeit verkörpern können.

Eine neue Ausgabe des ISFB-Zertifikats „Bankmanagement & Anpassungsfähigkeit” beginnt in Kürze (Oktober 2025). Welche wichtigen Herausforderungen sehen Sie in diesem Bereich und inwiefern kann dieses Programm konkrete Lösungen bieten?

Das ISFB-Zertifikat in Bankmanagement und Anpassungsfähigkeit ist eine Antwort auf die Herausforderungen eines sich wandelnden Sektors. Es hilft unseren Führungskräften, sich an Veränderungen anzupassen und proaktiv zu bleiben, wodurch die Widerstandsfähigkeit unserer Institution gewährleistet wird.

Ihre Bank arbeitet regelmäßig mit dem ISFB zusammen. Welche Vorteile hat Ihre Bank von dieser Zusammenarbeit?

Durch unsere regelmäßige Zusammenarbeit mit dem ISFB profitieren wir von fundiertem Fachwissen und auf unsere Bedürfnisse zugeschnittenen Schulungen. Dies stärkt die Kompetenzen unserer Teams und unterstützt unsere operative Exzellenz, während gleichzeitig die Ausrichtung an den Best Practices der Branche gewährleistet ist.

Hervé Broch

Co-Präsident des Genfer Verbandes der Raiffeisenbanken

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